График работы:
5/2, 9:00-18:00- Комфортное рабочее место в офисе- Демократичное руководство и сплоченный коллектив- Работу в стабильной компании- Участие в развитии современного цифрового продукта- Обучение и поддержку наставника в виде главного бухгалтераЧем нужно заниматься: - оформление приема, увольнения, перевода
Обязанности:
Кадровая часть: Полный цикл кадрового делопроизводства: приём, увольнение, отпуск, командировка и др. (штат — 100 человек). Кадровый учёт в программе 1С8. Ведение воинского
Требования:
Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности. Уверенное владение 1С и MS Office. Знание английского языка будет большим
Обязанности:
Кадровое делопроизводство на предприятии (170 чел.): учет движения кадров (прием, увольнение, перевод); учет контрактов, продление контрактов; работа в системе 1С: Предприятие 8; кадровые
Условия:
офис в центре города; полный соц. пакет; режим работы с 9.00 до 18.00, пятница
Обязанности:
поиск, подбор и отбор персонала; весь спектр кадрового делопроизводства (трудовые отпуска, трудовые книжки, подбор кадров, оформление личных дел, доставлять пенсионные дела в отделы
Условия:
полный соцпакет медицинская страховка дополнительные выплаты
Требования:
опыт от 1 года профессиональные навыки наличие высшего юридического
Требования:
Опыт работы в подборе персонала не менее 2 лет; Опыт подбора персонала в сфере продаж и производства; Знания всех инструментов и способов привлечения сотрудников, оценок персонала, креативного подхода в поиске кандидатов; Хороших коммуникативных навыков общения.
OPEN Group уже более 25 лет является экспертом на рынке трейд-маркетинга и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG. Наш коллектив – это 15 000 опытных профессионалов, успешно реализующих масштабные, амбициозные проекты по всей России и за рубежом. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, ...
Обязанности:
оформление работникам пенсий ведение трудовых книжек сдача документов отдела кадров с постоянным сроком хранения в архив резерв кадров полный цикл кадрового делопроизводства (70
Обязанности:
Обеспечение учреждения образования необходимыми материально-техническими ресурсами: разработка локальных правовых актов в области закупок (приказов, положений) за счет бюджетных и собственных средств; разработка годового плана государственных закупок и внесение изменений / дополнений в него; проведение
Обязанности:
Создание профиля вакансии, размещение на различных интернет площадках, обработка откликов, проведение интервью Внедрение мероприятий по мотивации и вовлеченности персонала Звонки потенциальным
Условия:
Крупное стабильное предприятие Достойные условия труда Своевременная